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对于目前造车新势力的融资现状，威马汽车创始人、董事长沈晖在接受媒体记者采访时表示：“去年下半年开始整个资本市场比较冷，就算资本市场很热，今年也应该水落石出，不能光讲故事讲三年，还没有东西。2019年要么出色、要么出局，很简单，不是吹牛讲故事可以活下去的。”

从“普及者”向“数据驱动的智能硬件公司”迈进新零售时代，一切的场景和服务以用户和用户需求出发，在什么地方提供怎样的服务，从而多元化地满足不同市场、不同用户的需求，成为威马这样的新兴公司研究从新零售体系完成到用户体验的闭环的重要发力点。这种新零售体系也与威马汽车三步走的商业战略一脉相承，先做到有规模效应的好产品公司，再通过全车智能交互的生态，产生数据价值，让“AI+硬件+软件+服务”真正落地，最后实现智慧出行服务商的愿景。

大喜之日，孙浩和郑彦梅身着浪花白的崭新笔挺军服，臂挂特种部队和海军陆战队臂章，格外帅气漂亮。那天，孙浩还送给妻子一份特殊的礼物——一把由外军特种部队赠予的西班牙“丛林之王”军刀，并深情表白：“愿一生一世，做护花使者”。因生活琐事闹点别扭时候，总是孙浩“啪”地一个敬礼，主动认错。接着，拍黄瓜、开红酒、送玫瑰，一通殷勤，还美其名曰：“咱是特种绅士。”

实际上，一张蓝图绘到底，一茬接着一茬干，才能凝聚发展合力。政贵有恒，既要“继往”——理旧账，又要“开来”——谋新篇，只有一任接着一任干，过了一山再登一峰，跨过一沟再越一壑，才有一个地方的科学、持续、长期发展。各级领导干部要树立“功成不必在我”“功成必定有我”的正确政绩观，接力好上一任，承接好下一任，大家都求真务实、真抓实干，这样才不会浪费发展资源，贻误发展机会，拖累地方发展。人事有代谢，对一个地方的发展贡献不能分你我。

CE：这是一个人设还是因为岁月的磨砺？周鸿祎：我觉得可能跟时间有关系。没有刻意地这么做，因为也经历了很多事，可能再看的时候就会看得比较淡。原来包括跟一些公司有过口水战，但是当事情过去很多年再看，所有的恩怨都淡了很多，你最后会发现，没有哪家企业是靠天天骂人做起来的。罗永浩原来还砸冰箱呢，但是当你做产品的时候，那你还是要更多地倾听用户的声音。人们可能会随着年龄的增长，越来越知道自己的不知道，可能会更加谦虚一些。

3个月Shibor报2.894%，较上日持平；6个月Shibor报3.207%，下跌0.2个基点；9个月Shibor报3.415%，上涨0.4个基点；1年期Shibor报3.503%，下跌0.3个基点。央行8月31日公开市场零投放零回笼中国央行连续第八个工作日不开展逆回购，今日无逆回购到期。